Personalcontrolling für die Praxis

Ohne Personalcontrolling ist professionelles Personalmanagement kaum mehr denkbar. Als Instrument bei der strategischen Ausrichtung von Unternehmen hat es sich bewährt. Heute sind die Aufgaben vielfältiger und die Nutzungsmöglichkeiten weiter optimiert worden. Der vorliegende Band informiert Unternehmen über ein zeitgemäßes Personalcontrolling: Neben aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnissen und zentralen Begriffen gibt er einen Überblick über die Anwendungsgebiete. Zahlreiche Unternehmens- und Rechenbeispiele zeigen, wie Personalcontrolling in der Praxis optimal eingesetzt werden kann.