Discriminacion de Homosexuales Masculinos En El Trabajo

Este libro fue desarrollado tratando de analizar las posibles formas de discriminacion en el trabajo relacionado con los empleados hombres homosexuales que trabajan en los bancos. El centro analisis es el post-estructuralismo. Por lo tanto, se mantuvo una pesquisa bibliografica sobre las investigaciones internacionales y nacionales que involucran el estudio de la homosexualidad masculina con el mundo del trabajo y un analisis de las diferencias entre el enfoque tradicional que implica el estudio de analisis de genero de los postestructuralistas. En cuanto a los aspectos metodologicos, el tipo de investigacion es cualitativa, utilizando un guion de entrevista semi-estructurada, la investigacion documental, un diario de campo y entrevistas para recoger informacion de datos. El analisis de datos fue desenrollada mediante el analisis de discurso elaborado por Michel Foucault y el analisis de documentos. De ello se deduce que los entrevistados son objeto de discriminacion directa e indirecta por razon de su sexualidad."